1月13日上午，公司召开2023年度述职考核会议暨2024年人才工作会议。公司主要领导对述职科室及员工进行点评，公司工会主席钱玉彩主持会议，公司全体员工、各科室负责人参加会议。

会上，各科室负责人及员工重点围绕2023年度工作任务完成情况，工作中存在的问题及不足，2024年工作计划安排等方面进行了精彩述职。在述职考核环节，各科室负责人、分管领导、主要领导结合员工个人年度工作开展情况、科室年度工作目标推进情况，逐一对述职人员进行点评。

述职考核会议结束后，组织召开了公司2024年人才工作会议及2024年工作目标修订会议。

党支部书记周杰表示，本次述职考核会议是一次“亮成绩、摆问题”的综合考评，希望通过“以考促改”方式，进一步提升工作质量、工作效率，助力公司各项工作迈上新台阶。

周杰强调，回望2023，公司全体同仁同心协力、无私奉献、奋勇拼搏，以认定目标沉下去、一步一个脚印走出来的态度，与公司共命运，同舟共济，共克时艰，实现了业绩正增长，取得了大量标志性、原创性、开创性的成绩，为企业进一步发展奠定了坚实基础。展望2024，要在全面盘点2023年工作基础上，坚持问题导向、系统思维、高目标牵引，要继续坚持高标准定位，系统部署落实2024年工作，高度重视安全生产，认真抓好各类款项收支，确保企业发展行稳致远。

会议最后，周杰勉励全体员工：风正潮平，自当扬帆破浪；任重道远，更需策马扬鞭。2024年，是公司发展的关键年，公司面临的形势和任务更加艰巨，希望全体员工要以抓铁有痕、踏石留印的精神，在担当中主动作为、在实践中埋头苦干、在奉献中实现价值，助力公司各项事业再上一个新台阶、再攀一个新高度、再创一个新辉煌。2024年，全体员工要团结一心，携手并进，以必成之心创未有之业，共同开创弘昊公司更加美好辉煌的未来。